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    輪椅成功管理的五種共同管理行為
    
   
    來源:輪椅http://www.ynhtjck.com 發(fā)布時間:2016/10/25 瀏覽次數(shù)：
    
    
  
        成功管理輪椅企業(yè)戰(zhàn)略變革有五種共同管理行為：
    
輪椅
    

    第一，建立具有強大的輪椅戰(zhàn)略能力的最高管理者為輪椅核心的戰(zhàn)略變革管理團隊;
    

    第二，全面、科學(xué)評估輪椅企業(yè)內(nèi)部情況和外部環(huán)境，選擇適應(yīng)性的輪椅企業(yè)戰(zhàn)略變革模式;
    

    第三，在輪椅戰(zhàn)略執(zhí)行過程中，能夠協(xié)調(diào)新戰(zhàn)略和各種組織要素及階段性實施績效的動態(tài)關(guān)系;
    

    第四，輪椅有機結(jié)合人力資源管理和輪椅企業(yè)戰(zhàn)略變革;第五，培育和優(yōu)化輪椅企業(yè)戰(zhàn)略學(xué)習(xí)機制。文章來源： 輪椅http://www.ynhtjck.com

    
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